异想体员工化及雇佣

　　（这是最开始的一个设想，尽管在文章当中并没有很多体现，但我想过——如果作为一个较大型的模组出现在游戏当中，或许还是一个挺有趣的东西。）

　　以下展开细说↓

　　异想体的雇佣·流程：

　　在此模式中，于每一日的开始之前（第一日除外），主管都能选择雇佣一名异想体员工。

　　雇佣异想体员工需要消耗一定数量的点数。异想体员工所需要消耗的点数由该异想体的-产出最大值决定。

　　若有充足的点数，可在一天开始之前的准备界面上，选择异想体进行雇佣。

　　选择雇佣的异想体员工不可被撤回，它们的收容单元将会被随机异想体所取代。被选择雇佣的异想体，将会入驻其收容单元所在部门，并将固定占据一个员工格位。

　　（特别说明1：级别异想体天启鸟在选择雇佣的过程当中，其点数的消耗为审判鸟、大鸟与惩戒鸟的总和。当条件达成时，审判鸟、大鸟与惩戒鸟的异想体图标上会有切换标志，选择切换即可雇佣天启鸟。雇佣天启鸟的同时，不会对审判鸟、大鸟和惩戒鸟的收容单元造成影响。）

　　（特别说明2：当选择雇佣级别异想体阴时，级别工具型异想体阳的收容单元也将一并被回收，重新抽取其他异想体置入设施中。）

　　异想体的雇佣·条件：

　　设施内收容有该异想体。该异想体的基础信息、工作偏好、敏感信息、管理须知条目必须全部解锁，且至少研发出一套该异想体的E.G.o.装备（E.G.o.饰品不包括在内）。

　　注：工具型异想体无法雇佣。